ADDG0002-1 | |||||
Management of Human Relationships, HR Management | |||||
Duration :
|
|||||
18h Th | |||||
Number of credits :
|
|||||
|
|||||
Lecturer :
|
|||||
Johanne Renauld | |||||
Coordinator :
|
|||||
Johanne Renauld | |||||
Language(s) of instruction :
|
|||||
French language | |||||
Organisation and examination :
|
|||||
Teaching in the second semester | |||||
Units courses prerequisite and corequisite :
|
|||||
Prerequisite or corequisite units are presented within each program | |||||
Learning unit contents :
|
|||||
Ce cours constitue une continuation du cours de gestion des relations humaines du premier quadrimestre. Il explore des compétences comportementales clés (soft skills) essentielles à une gestion efficace des relations interpersonnelles. |
|||||
Learning outcomes of the learning unit :
|
|||||
-En termes de savoirs,
Globalement, au terme de l'unité, l'étudiant devra être capable de :
|
|||||
Prerequisite knowledge and skills :
|
|||||
Cours de gestions des relations humaines , unité ADCG | |||||
Planned learning activities and teaching methods :
|
|||||
Exposé magistral participatif appuyé par des supports variés (diaporamas, articles, vidéos), questionnement et échange interactif Eventuellement, travaux personnels et/ou de groupe avec mise en commun et débat. Travaux pratiques D'autre part, un travail en autonomie sera demandé aux étudiants en vue d'une plus grande "mobilisation" de ceux-ci dans l'apprentissage. Le contenu de ce travail fait entièrement partie de la matière. |
|||||
Mode of delivery (face to face, distance learning, hybrid learning) :
|
|||||
Méthode d'enseignement en présentiel. | |||||
Recommended or required readings :
|
|||||
Syllabus qui reprend les documents présentés au cours et à associer aux notes prises lors des exposés. Les sources sont référencées dans le syllabus. Des lectures complémentaires sont disponibles sur demande. Vous pouvez vous aider des livres référencés ci-dessous : Van Laethem N. et Josset J-M. (2023). "La boite à outils des soft skills". DUNOD. Desmet J-M. et Hoarau J. (2023)."La boite à outils des soft skills en santé". DUNOD. |
|||||
Assessment methods and criteria :
|
|||||
Evaluation certificative écrite 100% | |||||
Work placement(s) :
|
|||||
Organizational remarks :
|
|||||
|
|||||
Contacts :
|
|||||
johanne.renauld@hers.be | |||||